新闻稿

(香港 – 2024年9月3日) –「机会是留给准备好的人」，这句话真的一点也没有错！今年 (2024年) 的暑假，香港资优教育学苑 (资优学苑) 8位热爱STEAM的资优生印证了这番话：凭着学苑提供的不同课程，例如人工智能及云端计算，展现卓越潜能，成功地以中学生的身份获得创科公司青睐，成为暑假实习生，初次体验职场生态，探索创新科技的未来发展。

工作体验计划背景

资优学苑以全人发展的理念为资优生进行人才培育，除向资优生教授知识之外，更提供别出心裁的学习体验，拓展他们的视野，助他们进行生涯规划。这8位资优生完成了学苑其中一项近100小时的进阶学习课程，「人工智能课程 (程度四)：人工智能和大数据分析」或「计算机课程 (程度四)：从零开始踏进云端计算领域」，赢得晋级成为实习生的机会。参加人工智能课程的学员在乐龄科技活动中遇上赏识他们的创科公司负责人，而参加计算机课程的学员则获合作举办该课程的机构提名及培训，经过严格面试，获得宝贵的工作体验机会。这8位资优生为中三至中五学生，他们有机会到创科公司涉猎不同范畴，例如人工智能 (AI) 的应用、参与优化游戏程式、了解在商业层面如何推广AI，还有到学校进行AI教育项目等等。

林暐嵛：发现自己的多元兴趣

林暐嵛刚升上中六，早前参加了人工智能和大数据课程，其后与队友在乐龄科技活动上遇上他的伯乐，获邀参加拍拉美有限公司暑假实习生计划的选拔。这个暑假，他就运用所学，到位于科学园的拍拉美有限公司研究AI运作及商业推广，工作了2个月近100小时。「我很感恩可以有这个机会，我的工作是负责市场调查、宣传和业务推广，需要懂得如何跟顾客沟通，了解他们的需要，例如：如何协助小朋友掌握AI、如何为在职人士简化工作流程以配合AI的应用，使之成为工作上的助力。此外，也要了解公司的产品对不同人士有何吸引之处。经过是次实习，我发现自己对很多不同事物 (科技、业务推广等) 都感兴趣，现阶段会不断探索，寻找未来发展路向。」

方浩泓：优化电子游戏程式

15岁的方浩泓刚升上中四，是年龄最小的实习生。浩泓不讳言，「受到电视剧主角在职场上负面经验的影响，上班前一晚转辗反侧，不能入睡。」浩泓透过SEED Foundation的安排，到了一间游戏公司实习，为期一个月，每周工作5天，每天工时为7.5小时。他负责优化电子游戏程式，设计对话提示玩家如何更快捷有效地完成游戏。在实习期间最难忘的是跟3位同事一起构思一项活动，4人想了一整天也毫无头绪，最终大家决定在办公室某角落内「胡言乱语」，透过脑力激荡法 (brainstorming) 创作出天马行空的点子。「是次实习最大得着就是提升了勇气，平时面对一些事情，我会害怕自己做不到，但得到上司的鼓励和回馈建议，我就更有动机去工作。我发现科技比想象来得有趣，未来可能会投身科技产业。」

潜能无限的中学实习生

SEED Foundation的学生体验计划副总监陈裕德指出，该机构旨在让年青人在科技驱动的经济中学会面向未来，他们成为学生与一些创科企业之间的桥梁，「我们希望工作体验计划可以让中学实习生踏出他们熟悉的校园，有所得着，明白当他们加入一家企业，便需要由一个学习事物的学生，转变成能够为企业创造价值的员工。过去的日子，我们见证了同学的成长，透过真实工作场境体验计划变得更成熟，更懂得待人接物，希望将来有更多企业接受中学生成为实习生。」

拍拉美有限公司的科技总监吴德川在乐龄科技展的活动遇上资优学苑的资优生，对他们表示欣赏。「他们在科技方面掌握的技巧和能力，还有他们对科技的热诚，都非常优胜，他们有能力运用所学，透过研究发明，帮助社会人士解决问题。就是因为他们对科技充满热诚，他们较一般学生更具决心，更愿意尝试，故此他们的项目可以说是超水准，部分资优生的能力更超越大学生。」

于暑假期间到创科公司当实习生的8位资优生分享初尝上班滋味的感受！

方浩泓的实习工作主要是负责优化电子游戏程式。	浩泓 (中) 与SEED Foundation学生体验计划副总监陈裕德女士 (左) 及资优学苑院长黄金耀博士 (右) 合照。

林暐嵛感恩能够有机会在获奖的创科公司当实习生。	暐嵛 (中) 与拍拉美有限公司的科技总监吴德川 (左) 及资优学苑院长黄金耀博士 (右) 合照。

2024工作体验分享会大合照。

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